Leading with Confidence

Um Curso de Formação Profissional Sobre:

Liderar com Confiança

Reforçar a Presença Executiva, a Persuasão Estratégica e a Comunicação de Elevado Impacto

Calendário do curso

Sobre o curso Leading with Confidence

A autoconfiança e a comunicação decisiva constituem a base de uma liderança executiva eficaz. Nos ambientes empresariais modernos, a capacidade de projetar confiança, articular uma visão estratégica e influenciar as principais partes interessadas determina diretamente a eficácia da liderança. Este curso fornece aos líderes os mecanismos psicológicos, a precisão verbal e a presença executiva necessárias para inspirar respeito, gerir conversas complexas e reforçar o alinhamento organizacional.

Dominar as dinâmicas interpessoais e a comunicação de elevado risco permite aos líderes superar as suas próprias barreiras de desempenho e projetar credibilidade consistente em todos os níveis da organização. O curso Leading with Confidence reforça a presença executiva, a comunicação persuasiva e a influência estratégica dos líderes responsáveis por resultados empresariais de elevado impacto. Ao aperfeiçoar comunicação corporal, vocal e estratégica, os participantes desenvolvem a autoridade necessária para inspirar ação, gerir resistência organizacional e liderar equipas de elevado desempenho com grande clareza.

Resultados esperados

O curso Leading with Confidence permite aos líderes transformar o seu estilo de comunicação e reforçar a sua influência estratégica em ambientes empresariais complexos.

  • Realizar apresentações de elevado risco que envolvam as audiências, inspirem compromisso e reforcem o alinhamento estratégico da organização.
  • Expressar de forma clara e persuasiva os principais objetivos empresariais durante negociações complexas e reuniões de comités executivos.
  • Interagir com partes interessadas executivas com confiança, respondendo a perguntas difíceis e objeções com controlo estratégico.
  • Utilizar modelos avançados de persuasão para obter apoio para iniciativas críticas e grandes transformações.
  • Projetar autoridade autêntica e presença executiva em diferentes ambientes e situações de elevada pressão.
  • Promover confiança e compromisso entre funções através do domínio da voz, sinais não verbais e mensagens direcionadas.
  • Gerir conversas difíceis e conflitos organizacionais com determinação, coragem e serenidade.

Este curso é indicado para

O curso Leading with Confidence foi especialmente concebido para líderes estabelecidos e emergentes que procuram maximizar as suas capacidades de comunicação estratégica e presença de liderança.

  • Executivos seniores e líderes C-Suite
  • Responsáveis de departamentos e diretores
  • Gestores seniores de operações
  • Diretores de projetos estratégicos
  • Responsáveis de divisões e unidades de negócio
  • Líderes técnicos de elevado potencial em transição para gestão executiva

Método de formação

A experiência de aprendizagem deste curso centra-se no envolvimento executivo ativo, reflexão prática e partilha estruturada de conhecimentos. Os participantes envolvem-se em análises interativas de cenários, exercícios estratégicos de role-play e discussões entre pares concebidos para reproduzir desafios empresariais reais. A orientação facilitada permite aos líderes testar técnicas de comunicação, analisar dinâmicas interpessoais e aperfeiçoar o seu estilo pessoal num ambiente construtivo e estimulante.

Feedback contínuo e autoavaliação estão integrados em cada sessão, permitindo aos líderes identificar pontos cegos na comunicação e introduzir melhorias imediatas. Este curso privilegia aprendizagem experiencial, prática estratégica e conclusões diretamente aplicáveis, para que os participantes regressem às suas organizações com competências aperfeiçoadas e maior autoridade de liderança.

Programa do curso

Dia 1:Criar uma Imagem Confiante e Credível
  • De onde vem a autoconfiança?
  • A zona de conforto e o seu impacto no sucesso profissional
  • Eliminar o medo de falar em público
  • A autoperceção e o seu impacto na confiança
  • Como a confiança pode ajudá-lo a aumentar a sua visibilidade profissional
  • A linguagem corporal e o seu impacto na credibilidade
Dia 2:Comunicar com Confiança Perante um Grupo
  • Como organizar reuniões eficazes e produtivas
  • Como preparar e estruturar uma apresentação profissional
  • Como superar o stress de uma apresentação profissional
  • Gerir perguntas de líderes seniores
  • Como promover o seu valor, o valor da sua organização e as suas ideias
  • Criar rapport em apresentações profissionais
Dia 3:Comunicar com Confiança para Obter Resultados
  • O poder das histórias para transmitir uma mensagem
  • Utilizar analogias de forma eficaz
  • Utilizar evidências para convencer os outros do seu ponto de vista
  • Aumentar o poder pessoal e o carisma
  • Saber quando ser firme e quando adotar uma postura mais flexível
  • Linguagem inclusiva/exclusiva e o seu efeito nos outros
Dia 4:Comunicar com Paixão
  • A importância da paixão
  • Desenvolver coragem e confiança em situações de conflito
  • Sair da sua zona de conforto e assumir mais riscos
  • Utilizar todo o potencial dos nossos meios de comunicação
  • Fechar com força para impulsionar a ação
  • Tornar-se uma personalidade magnética
Dia 5:Aumentar a sua Visibilidade na Empresa
  • Como comportar-se com líderes seniores
  • Como convencer da mudança aqueles que não querem mudar
  • Como conseguir que uma equipa aceite políticas impopulares
  • Como tornar-se memorável
  • Seja uma fonte de energia, não um travão
  • O desafio de falar em público

Certificado

  • Certificado de Conclusão 360 Leaders Training para os participantes que frequentem e concluam o curso de formação

Gostaria de realizar este curso com a sua equipa?

Perguntas frequentes sobre Liderar com Confiança

Os participantes aperfeiçoam a sua presença executiva, dominam frameworks de comunicação persuasiva, melhoram a comunicação não verbal e aprendem estratégias para navegar eficazmente em discussões executivas de elevada importância e situações de resistência organizacional.  

Ao reforçar a autoconfiança e a comunicação assertiva, a formação permite aos líderes tomar decisões firmes, comunicar claramente expectativas de desempenho, eliminar ambiguidades nas equipas e liderar iniciativas estratégicas com maior autoridade.  
As organizações beneficiam de líderes capazes de articular claramente a estratégia corporativa, exercer autoridade durante negociações críticas, inspirar consenso entre stakeholders diversos e navegar pela mudança organizacional com compostura e convicção.  
Não é necessária experiência formal prévia de oratória. Os conteúdos foram adaptados para beneficiar tanto executivos experientes que pretendem aperfeiçoar a sua influência estratégica como líderes emergentes que se preparam para maiores responsabilidades corporativas.  
Os líderes regressam ao local de trabalho com frameworks práticos para estruturar propostas executivas, gerir sessões de perguntas e respostas de elevada pressão, resolver conflitos interpessoais e projetar credibilidade autêntica nas operações diárias.  
Ao desenvolver uma forte presença executiva e capacidades de comunicação de elevado impacto, o curso prepara os profissionais para assumir funções estratégicas mais amplas, conquistar o respeito da liderança sénior e atuar eficazmente em ambientes executivos.  

Não encontrou o que procura?

Contacte-nos e teremos todo o gosto em ajudar.